المنتديات العلمية
المنتديات العلمية => منتدى العلوم الإدارية => الموضوع حرر بواسطة: بشارة في يناير 10, 2004, 01:42:01 مساءاً
-
الرسالة قد يكون لها اثر في تخفيف الضغط على الموظف
هل جربت إرسال رسالة إلى أحد الموظفين و الذي تشعر أن ضغط العمل عليه زائدا وأنه في حاجة لمن يسانده معنويا، إذا لم تجرب ذلك فحاول ولو لمرة واحد ،وسوف تلاحظ أثر تلك الرسالة على ذلك الموظف ، وإذا كنت تجد صعوبة في كتابة النص فأرسل له النص التالي، وسوف تدهش عندما تجد أن الرسالة ستخفف كثيرا على الموظف الذي يواجه ضغطا في عمله .
عزيزي .....
لقد تم تعينك للوفاء باحتياجاتنا الملحة، فلو كان بامكاننا أنجاز الأمور دونك ، ما كنا لنستعين بك ، ولكننا صممنا على استقدام شخص في مثل خبراتك ومهاراتك ، حيث أنك الأجدر بسد احتياجاتنا ، لذا عرضنا عليك الوظيفة وقبلتها مشكورا .
وقد طلبنا منك أثناء العمل القيام بأمور شتى : مسؤوليات عامة ، وواجبات ومهام معينة ، وقد اثبت لنا تميزك ونجاحك.
إنني كمدير سعيد جدا وفخور بك ، حيث أني وجدت الرجل المناسب في المكان المناسب.
مديرك المفتخر بك....
ولك مني فائق التحية والاحترام