Advanced Search

المحرر موضوع: مسابقة قد تكون انت بطلها  (زيارة 3375 مرات)

0 الأعضاء و 1 ضيف يشاهدون هذا الموضوع.

أبريل 30, 2006, 11:49:12 مساءاً
زيارة 3375 مرات

بشارة

  • عضو مشارك

  • ***

  • 397
    مشاركة

  • مشرف العلوم الإدارية

    • مشاهدة الملف الشخصي
مسابقة قد تكون انت بطلها
« في: أبريل 30, 2006, 11:49:12 مساءاً »
اخواني الافاضل
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته،،
من خلال مطالعتي لكثير من الكتب الادارية ، وجدت ان الادارة علم وفن ، وقد لاحظت ان الكتب الادارية المييزة تتمتاز بتجارب قام بها اداريون في بيئة اعمالهم ونجحوا فيها ... والمسابقة التى اقترحها هي: ذكر موقف مر بك في عملك، مع زملائك ، في بيتك ، وقد قمت بادارته بطريقة كانت ناجحة... تظهر فيه فن الادارة....
امل التفاعل مع الموضوع ... واتمنى مشاركتكم جميعا.
لا تبخل باي مشاركة ... فقط اذكر موقفا حتى ولو كان بسيطا ، كيف عالجته بطريقة ناجحة.
لكم مني فائق التحية والاحترام

مايو 03, 2006, 08:02:20 مساءاً
رد #1

Mgh

  • عضو خبير

  • *****

  • 3536
    مشاركة

    • مشاهدة الملف الشخصي
مسابقة قد تكون انت بطلها
« رد #1 في: مايو 03, 2006, 08:02:20 مساءاً »
عندما لاحظت تكاسل الفنيون وعدم اهتمامهم بزيادة معارفهم التقنية.. جعلت التقييم السنوى لهم عبارة عن أختبار فى نقاط تقنية مما حثهم على زيادة معارفهم التقنية
(مهندس كهرباء)
هناك أشياء جميلة في حياتنا لكننا لانراها لاننا لانكلف أنفسنا محاولة النظر اليها.. وربما تشابه الايام والروتين يحجب الرؤية عنها

مايو 03, 2006, 08:03:35 مساءاً
رد #2

Mgh

  • عضو خبير

  • *****

  • 3536
    مشاركة

    • مشاهدة الملف الشخصي
مسابقة قد تكون انت بطلها
« رد #2 في: مايو 03, 2006, 08:03:35 مساءاً »
بعد ذلك كتبت لهم مذكرات تقنية ووزعتها عليهم فكان الإهتمام البالغ بما فيها والذى عرفته من أسئلتهم الكثيرة حول المواضيع التى بالمذكرة
هناك أشياء جميلة في حياتنا لكننا لانراها لاننا لانكلف أنفسنا محاولة النظر اليها.. وربما تشابه الايام والروتين يحجب الرؤية عنها

مايو 04, 2006, 11:37:14 مساءاً
رد #3

بشارة

  • عضو مشارك

  • ***

  • 397
    مشاركة

  • مشرف العلوم الإدارية

    • مشاهدة الملف الشخصي
مسابقة قد تكون انت بطلها
« رد #3 في: مايو 04, 2006, 11:37:14 مساءاً »
رائع ... اشكرك على مشاركتك، وتستحق لقب اول بطل مشارك ، لك مني فائق التحية والاحترام

مايو 05, 2006, 03:28:14 صباحاً
رد #4

دموع على الشهيد

  • عضو خبير

  • *****

  • 1108
    مشاركة

    • مشاهدة الملف الشخصي
مسابقة قد تكون انت بطلها
« رد #4 في: مايو 05, 2006, 03:28:14 صباحاً »
السلام عليكم
شكرا لك اخي بشاره
وجزاك الله خيرا
لاأعلم هل أستحق لقب بطله  أو ادرايه ناجحه
أو حتى أدرايه عاديه
لكني سوف اذكر الموقف

***
عاده مااساعد امي في اعمال المنزل
وحصلت مره أن دخلت الى المستشفى مرافقه لأختي الكبرى
فأصبحت مسئوليه المنزل علي
في أول يوم عملت بجد ولكن مرهقه لأنني لم اعتد أن اعمل في منزلنا الكبير لوحدي
ولكن خطرت لي فكره أن اجعل اخوتي الصغرا يساعدوني (أجرام '<img'> )
جعلتهم يساعدوني لكنهم تمللوا من ذلك (وبصراحه انا ايضا)
فأحببت ان أحفزهم للعمل واحفز نفسي لنهم بصراحه احبطوني
فقلت ليس هناك سوى ان يكون العمل بأسلوب اللعب
وعدم اجبارهم على العمل ولكن اللعب سوف يجبرهم على ذلك
أخذت اوراق وقصصتها بشكل متساوي
وكل ورقه كتبت عليها عمل معين
وبعدها دعوتهم وأخبرتهم أن لكل ورقه عمل وكل واحد منا يسحب ورقه ويظهر فيها العمل وكلنا نعمل في هذا العمل سويه
بعدها بدأنا في العمل كل مانتهينا من عمل سحب شخص أخر ورقه واتجهنا الى العمل الأخر بكل سعاده وحماس
وبصراحه (بكل معنويات مرتفعه بدل الأحباط الذي سببوه لي)
كانوا يعملون بسرور وضحك
بعدها
قلت ان الحياه ليست كلها جد في جد
ولا العمل كله جد في جد ويحتاج الى صرامه
ولكن بعض الأنضباط والسرور والأبتسامه
وترويح عن النفس
يكون العمل منجز في اقل من الوقت المحدد
ويكون في اكمل وجه
والأفضل من ذلك نحوز على رضى الأخرين

مارأيك أخي بشاره بهذا الموقف؟؟؟




لك جل تحياتي وتقديري
أختك في الله:
دموع على الشهيد



كـــل عــــــام والأشـــــواك بــــــخـــــيـــر


يونيو 12, 2006, 08:09:11 مساءاً
رد #5

Ibrahim-sa

  • عضو مشارك

  • ***

  • 254
    مشاركة

    • مشاهدة الملف الشخصي
مسابقة قد تكون انت بطلها
« رد #5 في: يونيو 12, 2006, 08:09:11 مساءاً »
اداريه ناجحة..

انا لست بشارة لكن احييكي..

هكذا هي الادارة فن عبارة عن تنبؤات مبنية على خبرة او معلومات واتخاذ القرار السليم..تستحقين بطله..


---- جاء دوري

جائني احد المعارف يشتكي موظفيه ( عماله في المزرعه ) بقلة الانتاجية وعدم الانضباط ( مع انه يدفع لهم مبالغ عاليه ) يعني العامل اللذي مرتبه الاصلي 600  يستلم 1500 مع منحة مالية قبل سفره للاجازه ومن خلال اختلاطي مع عماله لاحظت انهم ذوو كفاءات لايستهان بها..
مع اختلاف جنسياتهم .. فجمعتهم ( اي العمال ) وقلت لهم اني انا من سيتولى ادارة هذه المزرعه ومن ثم كلفتهم بمهمة صعبة ( وهي جعل منطقة النخيل خالية من الاحجار علما ان المزرعة فيها مايقارب 6000 نخلة وهم 35 عامل) امهلتهم 3 ايام فلم ينجزوا العمل ..فتبين لي ان هناك عاملين اضربوا عن العمل بحجة صعوبة العمل..فتم الاستغناء عنهم .
وكانت هناك علاوة سنوية مقادرها 100 ريال لكل عامل اوقفتها وجعلت الزيادة لمن يستحقها  وقسمتهم مجموعات (3 فرق عمل ) كل فريق له دوام معين مع تقسيم المهام تم تخفيض الواتب 30% ويخبرني الان (صاحب المزرعة ) با ن الامور على مايرام وبأقل تكلفة..

خلاصة العمل..
1- فصل موظفين .
2- تخفيض رواتب.
3- تقسيم العمل.
4- الزيادة لمن يستحقها .

ارجو ان تكون مجدية..




يونيو 13, 2006, 05:12:42 مساءاً
رد #6

همسة ايمان

  • عضو مبتدى

  • *

  • 12
    مشاركة

    • مشاهدة الملف الشخصي
مسابقة قد تكون انت بطلها
« رد #6 في: يونيو 13, 2006, 05:12:42 مساءاً »

(بشارة @ 30/4/2006 الساعة 22:49)
QUOTE
اخواني الافاضل
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته،،
من خلال مطالعتي لكثير من الكتب الادارية ، وجدت ان الادارة علم وفن ، وقد لاحظت ان الكتب الادارية المييزة تتمتاز بتجارب قام بها اداريون في بيئة اعمالهم ونجحوا فيها ... والمسابقة التى اقترحها هي: ذكر موقف مر بك في عملك، مع زملائك ، في بيتك ، وقد قمت بادارته بطريقة كانت ناجحة... تظهر فيه فن الادارة....
امل التفاعل مع الموضوع ... واتمنى مشاركتكم جميعا.
لا تبخل باي مشاركة ... فقط اذكر موقفا حتى ولو كان بسيطا ، كيف عالجته بطريقة ناجحة.
لكم مني فائق التحية والاحترام


السلام عليكم  

بداية أود أن اشكرك على الموضوع الرائع وحيث انني من المهتمين في مجال الادارة والتسويق تسعدني المشاركة معكم في هذا القسم

بالنسبة لي أذكر موقف حدث منذ سنة تقريبا ...

أنما فتاة ملتزمة دينيا ولا أزكي نفسي ، المهم انني عملت في التسويق الالكتروني في شركة.
وعملي كان يقتضي مني الجلوس امام الكمبيوتر فترات طويلة.

كان هناك موظف فضولي لدرجة الازعاج ويتدخل في شؤون غيره من الموظفين والموظفات.  ':angry:'

الموقف كان انه مرة دخل مكتبي وصار يسالني عن عملي وصار ينظر الى جهازي ليرى شغلي وهو غير مسؤول ولا يحق له تقييم عملي او التدخل فيما لا يعينه.
طبعا انا تضايقت جدا وأردت ان اوصل رسالة له ولغيره ان التدخل فيما لا يعنيك تعتبر صفة مزعجة جدا. وفي نفس الوقت لا احب ان احدث مشكلة بينه وبين مديري الذي كان بامكاني اخباره ووقتها قد تتوتر الحال مع هذا الموظف.
في اليوم الثاتي قدمت الى عملي مبكرة وطبعت ورقة مكتوب فيها " من حسن اسلام المرء تركه ما لا يعنيه" وعلقتها على باب مكتبي ولفتت انتباه الجميع لدرجة ان الكل تساءل من المقصود ووضحت لهم أنني لا احب ان اتطفل على عمل احد ولا ان يتطفل احد على عملي.

انتهت القصة بان الشخص المقصود فهم الرسالة دون ان اواجهه بشكل مباشر وكانت فرصة لتنبيه غيره أيضا.

يونيو 13, 2006, 06:15:37 مساءاً
رد #7

Ibrahim-sa

  • عضو مشارك

  • ***

  • 254
    مشاركة

    • مشاهدة الملف الشخصي
مسابقة قد تكون انت بطلها
« رد #7 في: يونيو 13, 2006, 06:15:37 مساءاً »
الله أكبر..

لاخير الا دل الامة عليه ولاشر الاحذرها منه صلوات ربي وسلامه عليه..

فعلا هذا جانب قد يغفله كثير من الاداريين..ولو لاحظنا تجارب الاداريين المخضرمين لوجدنا اهتمامهم بدقائق الامور التي يغفلها غالبية الاداريين..كذلك هذا هو اتجاه التسويق وبعض نظرياته الحديثة..

لك جزيل الشكر اخت همسة ايمان واتمنى من الله ان يوفقك ونسمع منك الكثير من تجاربك الناجحة ..

اعتذر للاخ بشارة عن تدخلي في ادارة هذا الموضوع ولكن ماقمت بهذا الا من اعجابي بالموضوع وملاحظة عدم الاهتمام به من جانب الاعضاء .. اكرر عذري لبشارة .. وعسى ان يكون المانع من دخوله لهذا الموضوع خير....

تحياتي..

يونيو 14, 2006, 04:08:37 مساءاً
رد #8

nnoouurr

  • عضو مبتدى

  • *

  • 2
    مشاركة

    • مشاهدة الملف الشخصي
مسابقة قد تكون انت بطلها
« رد #8 في: يونيو 14, 2006, 04:08:37 مساءاً »
':203:'
nour

يونيو 14, 2006, 05:38:46 مساءاً
رد #9

Ibrahim-sa

  • عضو مشارك

  • ***

  • 254
    مشاركة

    • مشاهدة الملف الشخصي
مسابقة قد تكون انت بطلها
« رد #9 في: يونيو 14, 2006, 05:38:46 مساءاً »
شكراً على المرور.. يا nnoouurr

تحياتي..

يونيو 15, 2006, 09:39:29 صباحاً
رد #10

همسة ايمان

  • عضو مبتدى

  • *

  • 12
    مشاركة

    • مشاهدة الملف الشخصي
مسابقة قد تكون انت بطلها
« رد #10 في: يونيو 15, 2006, 09:39:29 صباحاً »

(Ibrahim-sa @ 13/6/2006 الساعة 17:15)
QUOTE
الله أكبر..

لاخير الا دل الامة عليه ولاشر الاحذرها منه صلوات ربي وسلامه عليه..

فعلا هذا جانب قد يغفله كثير من الاداريين..ولو لاحظنا تجارب الاداريين المخضرمين لوجدنا اهتمامهم بدقائق الامور التي يغفلها غالبية الاداريين..كذلك هذا هو اتجاه التسويق وبعض نظرياته الحديثة..

لك جزيل الشكر اخت همسة ايمان واتمنى من الله ان يوفقك ونسمع منك الكثير من تجاربك الناجحة ..

اعتذر للاخ بشارة عن تدخلي في ادارة هذا الموضوع ولكن ماقمت بهذا الا من اعجابي بالموضوع وملاحظة عدم الاهتمام به من جانب الاعضاء .. اكرر عذري لبشارة .. وعسى ان يكون المانع من دخوله لهذا الموضوع خير....

تحياتي..

وشكرا لك أخي

 ':010:'

يونيو 15, 2006, 06:23:56 مساءاً
رد #11

Ibrahim-sa

  • عضو مشارك

  • ***

  • 254
    مشاركة

    • مشاهدة الملف الشخصي
مسابقة قد تكون انت بطلها
« رد #11 في: يونيو 15, 2006, 06:23:56 مساءاً »
على الرحب والسعة..

يونيو 17, 2006, 09:33:38 صباحاً
رد #12

نزيف العيون

  • عضو مساعد

  • **

  • 121
    مشاركة

    • مشاهدة الملف الشخصي
مسابقة قد تكون انت بطلها
« رد #12 في: يونيو 17, 2006, 09:33:38 صباحاً »
السلالالام عليكم
ماشاء الله عليكم
حبيبتي دموع تستحقين لقب بطله
الأخ إبراهيم تستحق لقب البطل
والأخت همسه أيمان تستحقين لقب البطله
ماشاء الله عليكم
تعلمت بعض الأشياء من المواقف التي كتبت
الله يعطيكم العافيه
 ':203:'  ':111:'  ':203:'



لقاء أمي
ولقاء ابي
لقاء الحياة
ولقاء أخوتي
لقاء كل من حولي
لم أرده لم  أرد الا
لقائها هي لوحدها
لـــــــقــــــائـــــــــــها
لأنــــــــهــــــا بــــــكــــل تــــــأكـــــيد
حــــــــــــــــــــــــــــــــــبـــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــي

يونيو 18, 2006, 06:26:22 مساءاً
رد #13

Ibrahim-sa

  • عضو مشارك

  • ***

  • 254
    مشاركة

    • مشاهدة الملف الشخصي
مسابقة قد تكون انت بطلها
« رد #13 في: يونيو 18, 2006, 06:26:22 مساءاً »
على الرحب والسعة اخي العزيز نزيف العيون..وكما انك استفدت من تجاربنا..نريد ان نستفيد من تجاربك..

تحياتي..

يونيو 24, 2006, 07:59:52 مساءاً
رد #14

ابو نواف1

  • عضو مبتدى

  • *

  • 2
    مشاركة

    • مشاهدة الملف الشخصي
مسابقة قد تكون انت بطلها
« رد #14 في: يونيو 24, 2006, 07:59:52 مساءاً »
':203:'
ابــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــو  نوافـــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ